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江阴人力资源培训机构-市场需求

更新时间:2019/9/29 14:45:39信息编号:2056-606834
所属分类:
教育培训 职业培训 
所在区域:
无锡 江阴
详细地址:
高巷路33号暨阳大厦10楼上元教育
联 系 人:
陈老师
电  话:
15370247001
联系QQ:
联系QQ 2881332700
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详细介绍

江阴人力资源培训机构-市场需求


一、人力资源规划: 

1、岗位分析与岗位设计; 

2、企业定员; 

3、人力资源管理制度; 

4、人力资源费用审核和支出 x~b~a~i~x~i~n~g~c~o~m。 


  二、人力资源的招聘与配置: 

1、招聘需求分析; 

2、工作分析和胜任能力分析; 

3、招聘程序和策略; 

4、招聘渠道分析与选择; 

5、招聘实施; 

6、特殊政策与应变方案; 

7、离职面谈; 

8.降低员工流失的措施 小.百.姓.网。   


三、人力资源培训和开发: 

1、理论学习; 

2、项目评估; 

3、调查与评估; 

4、培训与发展; 

5、需求评估与培训; 

6、培训建议的构成 

7.培训、发展与员工教育 

8.培训的设计、系统方法 

9.开发管理与企业领导:开发自己和他人 

10.项目管理:项目开发与管理惯例xbaixing.com。  


四、人力资源绩效管理: 

1、绩效管理准备阶段; 

2、实施阶段; 

3、考评阶段; 

4、总结阶段; 

5、应用开发阶段; 

6、绩效管理的面谈; 

7、绩效改进的方法; 

8、行为导向型考评方法; 

9、结果导向型考评方法GgJ。   


五、人力资源薪酬福利管理: 

1、薪酬; 

2、构建全面的薪酬体系(岗位评价与薪酬等级、薪酬调查、薪酬计划、薪酬结构、薪酬制度的制定、薪酬制度的调整、人工成本核算); 

3、福利和其它薪酬问题(福利保险管理、企业福利项目的设计、企业补充养老保险和补充医疗保险的设计)4、评估绩效和提供反馈小百姓网www.xbaixing.com。 


  六、人力资源的员工和劳动关系: 

1、就业法; 

2、劳动关系和社会; 

3、行业关系和社会; 

4、劳资谈判; 

5、工会化和劳资谈判(安全、保安和健康、安全和健康项目 安全和健康的工作环境 促进工作场所的安全和健康 管理职业健康和安全 x b a i x i n g c o m



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